Het belang van kritisch denken

Dit artikel werd automatisch vertaald. Je kan de originele Engelse versie hier lezen.

Deze zachte vaardigheid vergroot uw inzetbaarheid

Driekwart van de Amerikaanse bedrijven zegt moeite te hebben met het werven van de juiste mensen, waarbij kritisch denken tot de topeisen behoort, volgens de Society for Human Resource Management. Dat roept de vraag op: kunnen deze 'zachte vaardigheden' worden aangeleerd?

"Het is tijd om het idee te verwerpen dat kritisch denken ofwel een aangeboren gave is die niet kan worden ontwikkeld, ofwel een vaardigheid is die alleen door ervaring kan worden aangeleerd. U kunt uw teamleden helpen een van de meest gevraagde vaardigheden van dit moment te ontwikkelen."

Matt Plummer, oprichter van het online coachingbedrijf Zarvana

Zarvana heeft een Routekaart voor kritisch denken gepubliceerd om werkgevers te helpen hun werknemers te begeleiden. Hierin staat dat de manier om een betere kritische denker te worden verloopt via deze vier fasen: uitvoeren, synthetiseren, aanbevelen en genereren.

Deuitvoeren fase is wanneer mensen instructies omzetten in actie. "Zodra teamleden suggesties doen om hun werk te verbeteren, weet u dat ze klaar zijn voor de volgende fase", aldus het stappenplan.

De tweede fase is synthesize, waarin teamleden informatie sorteren en uitzoeken wat belangrijk is - bijvoorbeeld de belangrijkste punten van een vergadering samenvatten. De derde fase, aanbevelen, wordt bereikt wanneer werknemers overgaan van identificeren wat belangrijk is naar bepalen wat er moet gebeuren, zelfs als hun aanbevelingen niet overeenkomen met de mening van de werkgever.

De vierde fase, ten slotte, richt zich op genereren, en teamleden moeten uit het niets iets creëren.

"In deze fase worden ze bedreven in het vertalen van de visie in de hoofden van anderen - en in hun eigen visie - naar projecten die kunnen worden uitgevoerd," zegt Zarvana. Brainstormen en het bijhouden van lijsten met ideeën om te delen zijn op dit niveau van groot belang.

Het ontwikkelen van kritisch denken wordt steeds belangrijker nu beleidsmakers over de hele wereld worstelen om hun burgers uit te rusten met het juiste onderwijs.

Het rapport The Future of Jobs van het World Economic Forum noemt analytisch denken en creativiteit als twee van de belangrijkste vaardigheden waar in 2022 vraag naar zal zijn. 

En in The Global Competitiveness Report kijkt het World Economic Forum naar het onderwijzen van kritisch denken als een van de elementen om te beoordelen hoe klaar een land is voor de toekomst van werk. Het rapport stelt de vraag: "Hoe beoordeelt u in uw land de stijl van lesgeven?" en vraagt respondenten om hun antwoord een cijfer te geven van 1, dat gebaseerd is op de leraar en gericht is op onthouden, tot 7 voor het aanmoedigen van creatief en kritisch individueel denken. Finland staat bovenaan met een score van 5,6 uit 7.

Bronnen: weforum